Post AhzJyxvRmt5h8lSOUC by NaMi@mstdn.social
(DIR) More posts by NaMi@mstdn.social
(DIR) Post #Ahbqq654jNNiWMIjKa by linuxnews@social.anoxinon.de
2024-05-06T05:30:06Z
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Kleiner Reminder an die Firmen:- Pünktliches Gehalt- Kostenfreies Leitungswasser- Obstkorb- "flache Hierarchien"- "familiäres Team"- Schnelles Übernehmen von Verantwortung- Umfangreiche EinarbeitungSind keine Benefits und sie gehören nicht in eine Stellenausschreibung. Das ist peinlich und sagt alles über eine Firma aus, was man wissen muss um sich nicht zu bewerben! https://www.arbeitsagentur.de/faktor-a/mitarbeiter-finden/bullshitfloskeln-in-stellenanzeigen
(DIR) Post #AhdkAYEhRutYGtWr32 by alexw@friendica.opensocial.space
2024-05-06T05:44:35Z
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@linuxnewsMan ist versucht zu glauben, es muss sich um einen Scherz handeln, alles andere wäre mehr als eine Frechheit ...... oder war das Nestlé? 😈
(DIR) Post #AhdmYmU2KThTJjNrqS by tux@anonsys.net
2024-05-06T05:41:50Z
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@linuxnewsAber aber aber der Fachkräftemangel.... 🤦♂️
(DIR) Post #AhdpZYSKGixtxne0sy by Cryptomon@bunt.social
2024-05-06T06:16:30Z
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@linuxnews aber der Tischkicker reißt es raus!!!111einseinself
(DIR) Post #AhdyAh5BxMA94E2mVk by jaDan@nrw.social
2024-05-06T08:15:41Z
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@Cryptomon @linuxnews Ich Spiel immer nur Tischtennis.
(DIR) Post #AheDurpvnwfB3LNgvI by fiee@literatur.social
2024-05-06T08:20:20Z
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@linuxnews Noch eins zu den „flachen Hierarchien“: Das kann auch heißen, ein Abteilungsleiter oder dergleichen ist für viel zu viel (Aufgaben und Leute) zuständig.Aber wie finde ich als Bewerber vorher raus, ob die internen Prozesse sinnvoll sind, ob die Kommunikation funktioniert usw.?(Ich habe meinen Job u.a. weil die Firma schlecht strukturiert ist, „Führungskräfte“ überfordert sind und gegeneinander arbeiten… Im Homeoffice kann ich damit leben.)
(DIR) Post #AheILyxpoQxKnHGLqa by luki@social.anoxinon.de
2024-05-06T07:17:25Z
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@Cryptomon gut so Leute. Bleibt kritisch und lasst euch nicht verarschen. Ich war 1/4 Jahrhundert Betriebratsvorsitzender. Ich weiß, was da läuft.
(DIR) Post #AheXNXdzrCHnxDBY6i by teha@mastodon.social
2024-05-06T13:21:53Z
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@linuxnews Das lässt sich problemlos toppen:
(DIR) Post #AhfmVXMYTnwHrvG2DY by mbeddedDev@fosstodon.org
2024-05-06T08:53:45Z
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@linuxnews Da würde ich auch fern bleiben. Gibt ja keinen Tischkicker, tarifübliche Bezahlung oder Rabatt, wenn man in ein Fitnessstudio geht..
(DIR) Post #AhfzaO5nfksDyB41FA by alexw@friendica.opensocial.space
2024-05-06T05:34:55Z
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@linuxnewsKostenfreies Leitungswasser ... 🤣🤣🤣
(DIR) Post #Ahv76HDsMaCUyqOQs4 by linuxnews@social.anoxinon.de
2024-05-06T05:43:32Z
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@tux schon klar. Sag das mal der 55 jährigen Gudrun deren Recruitingprozesse wie 1985 aussehen und sie das Personal auch so behandelt. Bevor Betriebe richtig durchstarten können, müssen die HR Abteilungen auf Stand gebracht werden.
(DIR) Post #AhzJyxvRmt5h8lSOUC by NaMi@mstdn.social
2024-05-06T12:28:56Z
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@linuxnews @tuxDas Klischeebild, dass Ü50jährige &insbes Frauen für modernen Arbeitsmarkt veraltet seien, gehört aber echt auch langsam überfällig auf den sexistischen, ageistischen Bullshit-Schrotthaufen der Geschichte...
(DIR) Post #Ai4HK9OT14zKiWEyZ6 by linuxnews@social.anoxinon.de
2024-05-06T05:49:24Z
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@alexw nein nicht Nestle. Ich würde mich niemals bei einer Obstkorb-Bude bewerben.